工人日?qǐng)?bào):合力答好職業(yè)病防治的綜合考卷

吳迪

2019年05月14日08:29  來(lái)源:工人日?qǐng)?bào)
 
原標(biāo)題:【社評(píng)】合力答好職業(yè)病防治的綜合考卷

  我國(guó)職業(yè)病防治法及各地的地方法規(guī)和政策已經(jīng)較為完善,關(guān)鍵在于如何將紙上的法律法規(guī)切實(shí)落實(shí)到現(xiàn)實(shí)中,切實(shí)建立起完善的職業(yè)衛(wèi)生保障機(jī)制。此外,完善職業(yè)病監(jiān)測(cè)體系、加大財(cái)政投入等方面,都來(lái)不得半點(diǎn)馬虎,尤其要杜絕走馬觀花式檢查、為迎檢而突擊配發(fā)防護(hù)設(shè)備等形式主義做法。

  據(jù)5月11日澎湃新聞報(bào)道,近日,“深圳華生電機(jī)有限公司多名工人患上白血病被鑒定為職業(yè)性腫瘤”一事引發(fā)輿論關(guān)注。記者獲得了5份深圳華生電機(jī)(廣東)有限公司員工的《職業(yè)病鑒定書》。相關(guān)鑒定結(jié)論顯示,經(jīng)廣東省和廣州市職業(yè)病診斷鑒定委員會(huì)鑒定結(jié)果證實(shí),這5名員工均為職業(yè)性腫瘤(苯所致白血。。

  職業(yè)病是一個(gè)令人心情沉重的話題。近幾年,全國(guó)報(bào)告職業(yè)病新病例大體每年在兩萬(wàn)例以上,包括職業(yè)性塵肺病、職業(yè)性化學(xué)中毒、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病、職業(yè)性傳染病等。冰冷的數(shù)字背后,是一個(gè)個(gè)家庭喪失主要?jiǎng)趧?dòng)力,甚至支離破碎的慘痛故事。

  防治職業(yè)病,多年來(lái)全國(guó)各地一直高度重視,緊繃的弦不敢松懈。18年前,即2001年《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》出臺(tái),為職業(yè)病防治提供了堅(jiān)實(shí)的法律依據(jù)與保障。此后該法經(jīng)歷4次修改,每一次都伴隨著全社會(huì)對(duì)職業(yè)病防治的關(guān)注和討論,也促進(jìn)了人們觀念的進(jìn)步。

  立法修法、民間呼吁、監(jiān)管檢查等一系列努力下來(lái),一些地方職業(yè)病多發(fā)態(tài)勢(shì)得到明顯遏制。但也不能不承認(rèn),至今,在一些地區(qū)、一些行業(yè),職業(yè)病問(wèn)題依然不容樂(lè)觀。

  這里面有著諸多因素。比如,職業(yè)衛(wèi)生涉及多個(gè)部門,一些地方的協(xié)同工作機(jī)制尚未充分建立,職業(yè)病危害前期預(yù)防措施得不到有效落實(shí);職業(yè)病危害因素分布廣泛,從傳統(tǒng)行業(yè)到新興產(chǎn)業(yè),從城市到鄉(xiāng)鎮(zhèn),接觸職業(yè)病危害因素人群數(shù)以億計(jì),而一些地方的防治檢測(cè)并不到位;一些地方,職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)投入不足,有的用工企業(yè)不重視保護(hù)勞動(dòng)者健康,等等。

  與食品、交通等領(lǐng)域問(wèn)題動(dòng)輒引發(fā)全社會(huì)關(guān)注不同,有些職業(yè)病平時(shí)“不顯山不露水”,其防治工作也是長(zhǎng)期任務(wù),有的做了努力未必看得見(jiàn)成效,但一出事則往往前功盡棄。從前不久引爆網(wǎng)絡(luò)的“脆皮安全帽”,到此番職業(yè)性腫瘤,都透出當(dāng)前安全生產(chǎn)與職業(yè)病防治中的漏洞。

  安全生產(chǎn),需要從勞動(dòng)者呼吸的每一口空氣、使用的每一套工具、佩戴的每一件防護(hù)設(shè)備去關(guān)注,這顯然不僅僅是監(jiān)管者的事情。我國(guó)職業(yè)病防治法及各地的地方法規(guī)和政策已經(jīng)較為完善,關(guān)鍵在于如何將紙上的法律法規(guī)切實(shí)落實(shí)到現(xiàn)實(shí)中,切實(shí)建立起完善的職業(yè)衛(wèi)生保障機(jī)制。此外,完善職業(yè)病監(jiān)測(cè)體系、加大財(cái)政投入等方面,都來(lái)不得半點(diǎn)馬虎,尤其要杜絕走馬觀花式檢查、為迎檢而突擊配發(fā)防護(hù)設(shè)備等形式主義做法。

  當(dāng)然,作為接觸致病危害因素的一線勞動(dòng)者,自身也應(yīng)提升安全防護(hù)意識(shí)。比如在工作中要嚴(yán)格依規(guī)佩戴和更換防護(hù)設(shè)備,在入職和離職時(shí)都要去做體檢,明確責(zé)任歸屬等。

  唯有落實(shí)與執(zhí)行,才能讓法律法規(guī)體現(xiàn)出其應(yīng)有的價(jià)值。只有各方合力,才能答好職業(yè)病防治這張考卷。

(責(zé)編:段星宇、王倩)
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